Sviluppo Prodotto

Lo sviluppo prodotto è un processo strategico che richiede innovazione, efficienza e una gestione integrata delle risorse.

VALEOin, supporta le aziende nel migliorare le performance di sviluppo prodotto attraverso percorsi di formazione e consulenza dedicati alla gestione del ciclo di vita del prodotto, dall’ideazione al lancio sul mercato, ottimizzando i tempi di sviluppo prodotto, e i costi del prodotto.

PROGETTARE A COSTO TARGET RIDUCENDO IL TIME TO MARKET

Non meno del 70% dei costi globali di un prodotto è determinato quando il prodotto non esiste ancora, ossia in fase di concepimento e progettazione.

E’ quindi di strategica importanza affidare l’innovazione e lo sviluppo prodotto ad un processo organizzativo strategico, ben strutturato e interfunzionale, così come all’utilizzo di metodi e tecniche evolute.

Gli assi principali da considerare per orientare la Progettazione in modo strategico ed ottenere una Riduzione del Costo di Prodotto e del Time to Market sono:

L’OFFERTA DEI NOSTRI SERVIZI PER RAGGIUNGERE GLI OBIETTIVI DI SVILUPPO DELLE COMPETENZE E MIGLIORAMENTO DELLE PERFORMANCE PROGETTUALI

formazione a catalogo

Sviluppo Prodotto FORMAZIONE A CATALOGO

Il Valore che offriamo: esperienza e professionalità dei nostri docenti, una didattica innovativa, programmi esaustivi e sempre aggiornati, esercitazioni applicative, i casi aziendali, la concretezza e lo stile coinvolgente, la stesura di un piano di lavoro da porre in atto al ritorno in azienda.

Formazione in azienda

Sviluppo Prodotto FORMAZIONE IN AZIENDA

Con la metodologia LEARNING4ACTION progettiamo un percorso formativo orientato all’azione. Un percorso formativo: personalizzato, innovativo, efficace, orientato ai risultati, che permette di accrescere le competenze, di essere affiancati nell’applicazione di Progetti Operativi e di misurare i miglioramenti ottenuti.

Consulenza Aziendale

Sviluppo Prodotto CONSULENZA

La nostra attività di consulenza è caratterizzata da un forte orientamento all’azione e al raggiungimento di obiettivi, dalla concretezza nell’affrontare i bisogni e risolvere le esigenze dell’azienda, integrando le tecniche e le metodologie più innovative con le persone, i veri motori del cambiamento.

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